Plano 1 – Total do patrimônio: R$ 137.1 bilhões; Superávit de R$ 52,9 bilhões; reserva de contingência: R$ 15,5 bilhões e reserva especial para revisão do plano: R$ 37,4 bilhões, com R$ 41,2 bilhões investidos em renda fixa, R$ 90,1 bilhões em renda variável, R$ 2,9 em imóveis e R$ 2,6 bilhões em operações com participações.
Plano Previ Futuro – total do patrimônio: R$ 914.8 milhões, com R$ 719,6 milhões recursos investidos em renda fixa, R$ 88,7 milhões investidos em renda variável e R$ 105,5 milhões em operações com participantes (empréstimo simples).
Como podemos verificar no Plano 1, o montante destinado à revisão do Plano (reserva especial) é de R$ 37,4 bilhões, um valor substancioso para ser discutido com o Banco do Brasil. Com certeza, os olhos do patrocinador vão ficar gordos com esses recursos. É o momento de termos muita cautela e ficarmos bem ligados aos acontecimentos e participar ativamente das discussões. Um bom caminho é procurar os sindicatos, associações de aposentados, Anabb para que essas entidades que representarão os associados nas negociações realmente transmitam os nossos anseios, porém primeiro é necessário que os colegas estejam unidos em um objeto, pois a desagregação nesse momento só vai prejudicar a nós mesmos. Como já falei anteriormente, estarei divulgando todos os passos da negociação no blog. Fiquem atentos.
Outro ponto a destacar é o patrimônio do Plano Previ Futuro, quase atingindo o seu primeiro bilhão e com a grande novidade de ter sido aprovado o início do empréstimo imobiliário no plano.
Grande Cecília
ResponderExcluirEntão agora começa, prá valer, a briga do superávit, né? Fique no plantão e nos informe, se possível, hora a hora,rsrs.
CECILIA VOTO NO ABONO MENSAL DE
ResponderExcluirR$1000,00 E DE CONTRA PESO NA EXTIN��O DA PARCELA PREVI
Cecilia,acho que prioridade seria o abono mensal,porém a extinção da parcela Previ deveria fazer parte do pacote caso o superávit permita.
ResponderExcluirColegas,
ResponderExcluirA extinção da Parcela Previ não tem custo, pois o seu valor já foi equiparado ao do INSS, eliminando a diferença que existia. Não existe amparo legal nem técnico para reduzi-la a um salário mínimo. O correto é eliminá-la e a Previ voltar a complementar o benefício do INSS, como era antes. Hoje não existe mais perdas em relação à Parcela Previ, porém existe o risco de se mudar as regras da Previdência Oficial (reduzindo o teto) e novamente haver um descasamento. Em termos de valor, não há perdas. enquanto as regras do INSS continuarem como estão.
Cecilia,
ResponderExcluirA fixação de um valor médio para a Parcela Previ gera sim perdas injustificáveis para muitos assistidos, especialmente a partir da utilização do fator previdenciário (redução em função da idade) para o cálculo do beneficio do INSS.
A maioria dos colegas que contribuiu pelo teto desde julho-94 está se aposentando pelo INSS com benefício em torno de R$ 1300,00 e a Parcela Previ tem valor superior.
Nunca houve, não há e nem está em discussão no momento qualquer alteração nas regras da previdência oficial que justifique a manutenção da Parcela Previ, que precisa ser extinta em nome da boa justiça.
Márcio Siqueira Soares
Cecilia,
ResponderExcluirNão dá para colocar aqui no teu Blog uma ou duas simulações sobre como calcular o BENEFÍCIO DE RENDA CERTA? Nossa dúvida e ignorância sobre esse assunto é muito grande e a PREVI tá fazendo boquinha de siri, não divulga nadinha a esse respeito.
Por obséquio, dá um força para todos nós.
Obrigado, desde já, sei que não vais nos faltar.
Marcio,
ResponderExcluirVocê está correto, os colegas que se aposentam pelo INSS com benefício inferior ao da PP (hoje em aproximadamente R$ 1.400,00) tem perda relativa à diferença entre os dois valores, porém a grande maioria dos associados têm se aposentado com benefícios superiores ao valor da PP. E temos que lembrar que muitos estão ganhando com a PP, quando os benefícios do INSS são maiore que o valor da PP.
Cecília, td. bem?
ResponderExcluirQue grande maioria é essa? Você vai me desculpar, mas conheço 12 colegas do meu círculo de amizade que não chegam a receber R$ 1.400,00 pelo INSS.
Vocês da Previ, acredito que têm como saber quantos recebem acima de R$ 1.400,00. Que grande maioria é essa?
Antes todos cogitavam em excluir a PP, agora todos se calam. Estamos com essa bomba na mão, que somente beneficia a PREVI.
Outra coisa, vocês deveriam retirar da enquete a elevação de 90% para 100%. É mais um engôdo que somente beneficia os altos APs.
É como um colega sempre diz: Você está rindo de mim ou pra mim?
Cecilia, tenho algumas sugestoes para a utilizacao do Superavit:
ResponderExcluira)Extincao da Parcela Previ, ou
b)Reducao da Parcela Previ, ou
c)Beneficio Minimo igual a 100%(cem por cento) da Parcela Previ, ou
d)Complemento Minimo igual a 70% (setenta por cento) do SRB, e
e)Aposentadoria Antecipada para todos(homens e mulheres) que contem com no minimo 15 anos de contribuicao para a PREVI, sem limite minimo de idade.
Prezada Cecilia,muitas opiniões,muito lero lero.Vamos ao que interessa realmente.Passa a regua,divide pelo numero de associados,e manda a minha parte.Eu quero detonar.
ResponderExcluirCecilia,
ResponderExcluirO afastamento via PAA-BB de cerca de 8000 colegas em 2007, muitos sem direito ainda a aposentadoria pela previdência oficial, deve ter reduzido sensivelmente a média dos benefícios pagos pelo INSS aos assistidos da PREVI.
Esse dado deveria ser apurado periodicamente e considerado para a atualização do valor da Parcela Previ.
Muitos vão ganhar mais e muitos vão pagar menos.
Por mim, tudo bem.
Mas ainda sou pela extinção da PP, que nem mesmo deveria ter sido criada.
Tanto mais sem custos, como você afirma.
Márcio Siqueira Soares
Cecilia,gostaria de saber se com este valor fantástico de suparávit,o máximo que a Previ consegue chegar de abono mensal é R$1000,00
ResponderExcluirCara Cecilia,
ResponderExcluirQuero pedir em nome dos "excluidos aposentados por invalidez" que alguem pelo amor de Deus se lembrem de nós na participação supervitária. Porque pode dar até 100 bilhões que para nós só serve para aumentar a tristeza e desilusão.
Prezada Cecilia
ResponderExcluirNão consigo entender como esta aberração de aumento de teto continua sendo cogitado.Será que a maioria vai continuar batendo palmas e cantando parabéns,sem comer o bolo?Isto parece mais uma ação entre amigos.Será que os beneficiados serão os mesmos?
Prezada Cecília,
ResponderExcluirNo meu entendimento as prioridades são: (i) abono mensal de R$ 1.000,00, para todos e permanentemente, inclusive para pensionistas; (ii) aumento do teto para 100%; e (iii) aumento do percentual recebido pelos pensionistas.
Não sou pensionista, mas NÃO acho adequado que o pensionista receba APENAS 50% ou 60% dos vencimentos originais do complemento da PREVI, esse percentual tem que ser aumentado e muito.
Contamos com você.
Um abraço,
Carlos Aalberto PIRES.
Rio.
Cecilia,permita-me dizer que você além de simpática é muito bonita.Quanto ao superávit 2007 acho um absurdo este aumento do teto,que tanta frustração e exclusão causou aos assistidos,continue sendo cogitado.Isso demonstra que algumas pessoas continuam querendo mais, em detrimento de outras.Cecilia gostaria de saber se possivel e isto só é possivel com dados e cálculos que suponho que a Previ possua,até quanto pode chegar o valor de um abono mensal linear para todos,calculado sobre este superávit?
ResponderExcluirObrigado
Sergio
Cecilia,
ResponderExcluirPara discutir sobre o superavit, seria muito bom que todos soubessem como recebem os colegas que aposentaram antes de 1.997. Outra informação muito importante seria o pessoal que recebeu reajustes de 155,2% de 1997 e 2006.
Sugiro que divulguem lista com todos os pagamentos efetuados pela PREVI aos seus associados do PLANO 1. Por questão de segurança/sigilo, não constar os nomes.
Você podera verificar que o pessoal que aposentou-se após 1997, e 2003, recebem hoje 50% dos seus colegas que fizeram a mesma carreira no Banco, mas aposentaram antes.
Acredito que boa parte do superavit deve-se a esta distorção.
Sugiro que se faça analise deste grupo de aposentados e seja feito justiça, equiparando seus vencimentos aos que aposentaram antes.
Pedro Vitor Tonhati.
Acredito que
Cecilia,
ResponderExcluirQue fique claro que, dessa vez, nossa resposta será um sonoro não à entrega de novos recursos ao BB.
O "superavit" nos pertence e o "Grande Assistido" não levará nem mais tostão.
De que negociações então estamos falando, se as contribuições permanecerão suspensas?
Márcio Siqueira Soares
Cecilia e colegas,
ResponderExcluirA ANABB insiste em nos apresentar proposta de um bônus "igual para todos" de "quem sabe" uns R$ 500.
Sou contra essa pratica pelos motivos que já expliquei, mas queria pedir que me acompanhassem o raciocínio.
Vou aproveitar parte dos numeros que um colega apresentou em outra parte do blog:
- a PREVI acumula hoje, segundo dados iniciais, reserva especial para revisão do plano de beneficios 1 que atinge R$ 37,4 bilhões,
- como muitos têm dúvidas quanto a correta avaliação de determinados ativos etc. etc., vamos apartar aqueles R$ 12,0 bilhões que sobraram em 2006 (nunca entendi porque),
- restam R$ 25,4 bilhões para distribuir.
- ainda conservadores, aplicamos os mesmos 10% a.a. de remuneração, obtendo R$ 2,5 bilhões de ganho no período,
- significa então que, para folha de R$ 6,0 bilhões, poderiamos ter um aumento percentual de 40%,
- voltamos àquela reserva anterior e ainda sobra troco.
Qual o significado ou a motivação da proposta de distribuição em 2008 de R$ 500,00 x 88.000 assistidos x 12 meses = R$ 528 milhões de reais ou 1,41% da reserva acumulada?
Para fazer face a essa proposta irrisória deveriamos apartar cerca de R$ 5,0 bilhões.
E os outros r$ 20,0 bilhões? Dos R$ 37,4 bilhões, vamos distribuir somente r$ 5,0 bilhões. A quem isso interessa?
Se precisamos de r$ 5,0 bilhões para distribuir r$ 500,00, com r$ 25,0 bilhões poderiamos aumentar esse valor para r$ 2500,00.
Isso sem falar nos r$ 12,0 bilhões que sobraram.
Estou errado?
Márcio Siqueira Soares
Cecília
ResponderExcluirE os 12 bi do superavit anterior que ficou reservado para posterior negociação, foram esquecidos ou já estão somados a este total.
Sugiro que o Superavit seja usado para melhorar o beneficio minimo. Pode-se estipular o beneficio minimo igual a Parcela Previ. O que voces acham? Ou estipular o beneficio minimo igual a 70./.(setenta por cento) do Salario Real de Beneficio. Creio que tais medidas irao beneficiar muitos associados, principalmente os que recebem um benefico de baixo valor.
ResponderExcluirO interessante que um tema como esse, de interesse geral, é tratado como um a caixa preta pela Previ. Parece a Direção GEral do banco tratando de projetos de reestruturação. O assunto fica somente entre poucos. As informações são mantidas em total segredo. E ainda tem aposentado que acha que é ASSOCIADO da Previ. Somos meros participantes de um FUNDO de Previdencia.
ResponderExcluirCara Cecilia:
ResponderExcluirem nome do bom senso, seria interessante excluir o ítem "aumento do teto" de sua pesquisa.Parece gozação, eu tive 6,00 reais de acrescimo em meu benefício.
E, agora em nome também da seriedade,decencia e transparencia, a lista ventilada pelo Pedro acima deveria ser imediatamente disponibilizada.
Vamos acabar com o rico e o pobre dentro da Previ, gente!!
Caro colega anônimo,você não acha que abono de R$1000,00 mensal vai beneficiar a todos, inclusive aqueles com benefício mínimo.Em minha opinião este superávit não pode mais ser distribuido para uma classe.Seja aumento de pensões,seja teto,seja o que nome derem.Tem que ser distribuido entre todos.Desta maneira todos saem ganhanho e não apenas os privilégiados
ResponderExcluirPessoal, vamos ser firmes e votar num abono mensal e vitalicio, de valor igual para todos, inclusive para o pessoal da ATIVA, que também quer uma fatia do bolo. Digo isto, pois jah estou com 25 anos de contribuicao a PREVI e preciso de uma renda extra.Afinal a vida nao esta facil para ninguem.
ResponderExcluirAcho que um abono de R$ 1.000,00 para todos, irá fazer com que haja melhor distribuição do superavit.
ResponderExcluirQuanto à extinção da PP, acho injusto pois quem trabalhou e contribuiu por mais tempo para o INSS será muito prejudicado.
Veja esse exemplo: Funcionário admitido no BB com 40 anos de idade e 23 anos de INSS. Ao completar 15 anos de Previ e 55 anos de idade se aposenta pelo INSS com 38 anos de contribuição e 15 anos de Previ. Caso a PP seja extinta, a parte referente à participação da Previ em sua aposentadoria será mínima, pois o salário do INSS será "grande".
Pensem nisso!!!
Pessoal, sou funcionario do Banco desde 1982, quase 26 anos de servico e contribuçoes para a PREVI, ganho por mes(salario + vale alimentacao/refeicao) em torno de R$ 2.800,00. Seria muito bom para mim, como para uma porcao de funcionarios na mesma situacao minha, que, se aprovado um abono de R$ 1.000,00, fosse estendido a nos tambem, que estamos na ativa. Voto a favor do Abono de R$ 1.000,00 e pela extincao da Parcela Previ.
ResponderExcluirPelo andar da votação, qualquer outra distribuição do superávit que não seja abono linear é golpe.
ResponderExcluirCaríssima Cecília.
ResponderExcluirSou A FAVOR da Extinção da PP ou pelo menos da redução drástica em seu valor. Ela deveria ser igual ao valor da menor aposentadoria que o INSS paga a algum colega. A minha por exemplo é R$ 1.049,36 (a partir de maio/2007) Creio que com a redução da PP, haverá um aumento significativo nos benefícios de todos os participantes da PREVI.
Amém !!!!!!!
Cecília,
ResponderExcluirA distribuição do superávit 2006, gerou muito mais descontentamento que correções às distorções existentes.
Você nos antecipa que o resultado da PREVI em 2007 aponta R$ 37,4 bilhões de reserva especial para revisão do plano 1. Após iniciativas como sua enquete e sugestão do Sr. Valmir Camilo(presidente da ANABB), começam a ecoar as mais variadas alternativas para a utilização do montante. Todas elas são merecedoras de reverência.
A situação presente também é apropriada para, além da eliminação da Parcela PREVI, corrigir-se a disparidade existente entre os valores das aposentadorias concedidas antes e depois de 1997. Por razões que todos sabemos, criou-se um verdadeiro abismo, com duas categorias de aposentados, mas todos contribuintes e beneficiários do mesmo plano.
Como já me expressei em outra oportunidade, a busca da isonomia dos benefícios com base no histórico profissional e no tempo de contribuição como associado, é algo bastante razoável. Não é nenhuma prerrogativa, mas um grande passo para sermos um quadro muito mais equânime.
Feito este ajuste, define-se uma proposta(abono?!) que contemple a todos da melhor maneira. Este é o sentimento comum no meu círculo de amizade.
Cecília, seu blog é um espaço democrático, onde são apresentados os anseios, aspirações e conceitos para a edificação de um ideal. E para atingir-se esse ideal, toda ação sensata que se fizer será muito importante, até porque ano passado, muita expectativa nos foi incutida, mas o final da historia . . .
Cordialmente,
Oscar A. Feldmann
PS.: A propósito, seria bacana se todos que participam do debate se identifiquem. Acho que isso torna a opinião mais consistente.
Cecília
ResponderExcluirEu gostaria de saber o que vai ser feito dos 12 bi do superavit anterior ,que ficaram para ser negociados posteriormente.
um abraço
Por uma questão de justiça: AUMENTAR OS BENEFÍCIOS RESPEITANDO CRITÉRIO DE PROPORÇÃO AO QUE CADA ASSOCIADO CONTRIBUIU. Essa estória de dar um abono de igual valor prá todos é injusta.
ResponderExcluirOutra coisa a se pensar: Dentro de alguns anos teremos associados se aposentando, p. ex. recebendo como se tivessem contribuído por 30 anos sem de fato terem (devido aos superávits e à isenção das contribuições). Penso que enquanto o associado não se aposentasse, teria que continuar contribuindo.
lEONIDAS ARAPAHO,VOU VERIFICAR SE HÁ UMA VAGA NA EQUIPE DO MAQUIAVEL PRA VC FAZER PARTE.PARA SERES TÃO OLHO GORDO ASSIM DEVES TER SIDO NO MINIMO GERENTE DE AGENCIA.IMAGINO QUE TIPO DE GERENTE DEVES TER SIDO.PENSA NOS TEUS FUNCIONARIOS QUE TE AJUDARAM A FAZER TUA GORDA POUPANÇA E HOJE RECEBEM UMA MERRECA DA PREVI.TU ESTAIS ATE PREOCUPADO SE OS DA ATIVA ESTÃO CONTRIBUINDO.PARA COM ISSO ASSIM TU VAIS SAIR MAL NA FOTO.ACHAS QUE 10% COM NO MINIMO R$1000,00 E POUCO PRA TI.GRAÇAS A DEUS NÃO TRABALHEI CONTIGO
ResponderExcluirOI CECILIA,TUDO BEM?ACHO QUE A MANEIRA MAIS CORRETA DE RESOLVER ESTE PROBLEMA QUE E A DISTRIBUIÇÃO DESTE SUPERÁVIT SERIA COLOCANDO DEMOCRATICAMENTE EM VOTAÇÃO.NAS URNAS TUDO SE RESOLVE.ESTES QUE HOJE NÃO ACEITAM DIVISÃO LINEAR SÃO OS MESMOS QUE EXPLORAVAM OS FUNCIS COM VERDADEIRO REGIME DE ESCRAVIDÃO E TERROR.OBRIGANDO-OS A FAZER 2,3 OU MAIS HORAS EXTRAS POR DIA SEM NADA RECEBER .E ME CORRIJAM SE EU ESTIVER MENTINDO VAMOS ÀS URNAS
ResponderExcluirCARO COLEGA MARCIO, CONCORDO CONTIGO EM GENERO NUMERO E GRAU.VAMOS DEIXAR POR BAIXO UM ABONO LINEAR DE R$2000,00 SERÁ QUE TODOS NÃO FICARIAM SATISFEITOS?SE DEPOIS DISSO ALGUÉM AINDA NÃO ESTIVER CONTENTE ACHO QUE SÓ DISTRIBUINDO TUDO ENTRE OS DESCONTENTES.ESTA PROPOSTA BENEFICIA A TODOS EU DISSE TODOS.
ResponderExcluirSou a favor da distribuicao do Superávit de PREVI para todos(aposentados, pensionistas e pessoal da ATIVA) em partes iguais, seja ela em parcela unica, seja em forma de abono. Tudo deve ser divido com igualdade, para que no futuro nao haja frustracoes e decepcoes.
ResponderExcluirCecilia,
ResponderExcluirSaí no PAA. Com um abono linear, o Banco diminuiria meu beneficio? Acho que não. De qualquer forma, acho que mais justo é qualquer fórmula que o beneficio seja proporcional a contribuição, e sou contra a suspensão das contribuições que beneficiam mais o próprio Banco.
Cecília, o aumento do teto só beneficiará quem ganha mais, mantendo as distorções que já existem.
ResponderExcluirCecília, a participação de todos os participantes do Plano I deve ser ativa. Aposentados, pensionistas, pessoal da ativa, vamos todos nos mobilizar para que a nossa parte desse superavit venha para nossas mãos. Se nos acomodarmos logo arranjarão um jeito de repassar a maior parte ao BB. Não seria a primeira vez.
ResponderExcluirCecilia, boa noite
ResponderExcluirAcho que o abono de R$ 1.000/m�s seria o mais indicado mas, � preciso saber se esse abono seria corrigido pelo mesmo �ndice do sal�rio e se ele seria permanente ou se pode ser extinto a qualquer momento. Nesse caso, seria at� melhor o reajuste de 10% com m�nimo de R$ 500,00.
Concordo tamb�m que a Parcela PREVI deva ser extinta ou prelo menos reduzida a um valor bem menor (ao sal�rio m�nimo, por ex.).
Antonia
Entendo que a distribuição mais justa seria a elevação do benefício, de forma proporcional.
ResponderExcluirPrecisa-se ser entendido que benefícios maiores, na maioria dos casos foram obtidos com sacrifícios pessoais e familiares, mudanças para lugares com poucas condições de vida, arriscando-se em missões temerárias.
Deve-se também considerar que as contribuições sempre foram proporcionais aos valores recebidos.
CECILIA,ACHO QUE NEM PRECISA ESPERAR PELO FINAL DA VOTAÇÃO.ABONO DE R$1000,00 JÁ GANHOU FÁCIL.PODEM COMEÇAR A DISTRIBUIR.
ResponderExcluirAcho que dever-se-ia estudar a devolução das contribuições daqueles que continuaram a contribuir mesmo depois de aposentados. Alguns chegaram a contribuir por mais de 40 anos. Depois disto eu até concordo em tratar os desiguais de forma igual, antes não!
ResponderExcluirA idéia do abono geral até que é interessante, mas será que não estamos suprindo uma deficiência do BB no que respeita à remuneração do pessoal da ativa. Será que não seria mais justo contemplar estes colegas a partir de suas aposentadorias? Possível sempre é, basta provisionar recursos para melhorar o benef´´icio daqueles que ainda não estão aposentados.
A Salete deve ser daquele time de funcionários que vive reclamando e nunca fez a menor força para merecer distinguir-se no quadro de funcionários. São estes que ficaram imobilizados em uma única agência, nunca buscaram oportunidades, não sacrificaram suas famílias, não dedicaram suas horas de descanso ao Banco e não enfrentaram os anos difíceis da economia em decisões nem sempre as mais simpáticas, ms nem por isto menos nobres ou necessárias. Estes são os verdadeiros "mamadores", sempre escondidos no meio da galera, fofocando pelos cantos e sabotando os esforços daqueles que contruiram um Banco mais forte. Antes de falar em exploração de horas extras não pagas, temos que ver se as horas pagas foram merecidas!!!!
ResponderExcluirSr. Anônimo, gostaria que escreveu a última mensagem. Aliás, quase não a publiquei, pois a achei ofensiva e não está assinada. A Colega Salete tem todo o direito de colocar sua posição da mesma forma que você, porém vamos manter o nível. Temos que lembrar que todos nós estamos no mesmo barco e brigarmos só vai fortalecer um lado. Não preciso dizer qual...
ResponderExcluirColega Cecília,
ResponderExcluirQuero deixar registradas sua delicadeza e dedicação em responder nossas dúvidas,sobre o SUPERAVIT DO PLANO 1 2006.Peço-lhe que nos oriente como votar no SUPERAVIT 2007.
Grande abraço
Veronica Marques
Cecilia ,não entendo o motivo de alguns colegas insistirem em abono proporcional,isto nem está em votação.O que estamos votando e me parece vai ser o vencedor é um abono linear para todos de R$ 1000,00
ResponderExcluirPor enquanto estamos votando apenas em sugestões para aplicação do superavit. Quando a Previ pretende apresentar as propostas reais para serem votadas? Poderia ser antes da eleição? Isso seria muito bom,pois evitaria muitas promessas inviáveis por parte dos candidatos,que não as cumpriria depois.
ResponderExcluirSe houver o fim da Parcela Previ, como ficarão as aposentadoria antecipadas? Por isso sou a favor de manter a PP, reduzindo-a para um valor médio das aposentadorias proporcionais do INSS. Hoje a média é pela aposentadoria integral.
ResponderExcluirSerá a SPC vai melar essa distribuição do superavit?
Cecília,
ResponderExcluirEstou aposentado desde 2005 e na recente distribuição do superavit tive um aumento de R$62,00. Embora seja ótimo para mim a distribuição desse superavit, lembro que esses valores também são resultado da contribuição de colegas que ainda não se aposentaram. De alguma forma entendo que eles também devem ser contemplados. Quanto a distribuição para os aposentados, acho que o melhor seria um aumento proporcional ao atual benefício, acrescido de uma parcela fixa para todos. Dessa forma contemplaríamos aqueles que tem um baixo benefício, sem prejudicar os que de alguma forma contribuiram com valores mais expressivos durante sua vida funcional.
Obrigatoriamente a PREVI deveria simular o quanto cada um vai levar, antes de qualquer votação de proposta acordada entre as partes - Previ, BB, Sindicatos, ANABB etc.. Caso isso não ocorra entendo que o melhor caminho é o judicial, já que não temos como aprovar ou negar aquilo que desconhecemos, o que ocorreu no superavit anterior.